El profesor de la Facultad de Derecho, Pablo Aguayo-Westwood, analizó las dimensiones detrás del trabajo sexual y la mirada feminista en la materia. “Cuando está prohibido, las condiciones de precariedad son peores que cuando está permitido”, señaló.
La directora ejecutiva de Horizontal se refirió a las críticas en materia de flexibilidad laboral y llamó a “no cerrar la puerta de antemano a ciertos términos”. Así, afirmó que el informe es un insumo que debe discutirse de manera tripartita.
El subsecretario Rosende aseguró que las indicaciones del Ejecutivo mantienen el servicio, pero incorporan mayores exigencias. En tanto, organizaciones de capacitación advirtieron que la reducción del beneficio afectará la formación laboral.
El exministro del Trabajo sostuvo que las iniciativas impulsadas por el Ejecutivo apuntan a reducir costos laborales y debilitar derechos de los trabajadores sin evidencia clara de que ello permita crear más empleo.
Frente a las propuestas de la Mesa de Reactivación Laboral, el exsubsecretario de Hacienda analizó la modificación del cálculo de la jornada laboral, la polifuncionalidad y la eliminación de la indemnización por años de servicio.
El equipo, integrado por exautoridades de los gobiernos de Sebastián Piñera, buscará complementar las medidas de reactivación del Ejecutivo con iniciativas para enfrentar la crisis laboral y el aumento del desempleo.
La exministra de la Mujer advirtió que este fondo no puede financiar simultáneamente la Sala Cuna y la eliminación de la indemnización por años de servicio. Por ello, emplazó al Gobierno a definir prioridades.
El investigador de Fundación Sol puso en duda la transversalidad de la mesa impulsada por el Gobierno. Según Durán, la instancia presentó “un plan para fortalecer la recomposición de las tasas de ganancias empresariales”.
El presidente de la Mesa de Reactivación Laboral impulsada por el Gobierno aseguró que las 22 medidas presentadas buscan favorecer a mujeres, jóvenes y pymes, los sectores con mayores barreras para acceder al empleo formal.
Hay una frase que el Presidente José Antonio Kast repite desde que era candidato y que vale la pena mirar con cuidado: “Si yo dejo el trabajo, tengo mi ahorro y me lo llevo libremente”. Suena razonable, incluso justa. Pero detrás de esa frase hay una operación que conviene llamar por su nombre: se propone […]
El profesor de la UDP y Doctor en Derecho del Trabajo abordó el debate sobre modificar las indemnizaciones por años de servicio y flexibilizar la Ley 40 Horas. Criticó ambas iniciativas y advirtió una eventual pérdida de derechos para trabajadores.
El Gobierno prepara modificaciones administrativas para la norma. El profesor de Derecho del Trabajo aseguró que también es necesario acotar la definición de acoso laboral aunque advirtió que, probablemente, debería hacerse por una vía legislativa.
Pese a que valoraron el hecho de que se extienda el beneficio a más mujeres, desde la multisindical cuestionaron el financiamiento propuesto por el Gobierno, que no contempla nuevos cargos para los empleadores.
En cuanto al proceso de embargos a deudores del CAE, el extitular de Educación acusó una “concepción ideológica muy clara” de parte del Gobierno sobre el Estado. “Es un poco terminar la obra de Jaime Guzmán”, acusó.
La diputada Gael Yeomans (FA), integrante de la Comisión de Trabajo, expresó dudas sobre el posible impacto al seguro de cesantía. Mientras, dirigentas de los gremios de la educación parvularia pidieron mayor protagonismo del sector público.
Las modificaciones buscan eliminar el histórico límite de contratación, impulsar el empleo femenino y fomentar la corresponsabilidad. Además, se creará un fondo público que entregará un monto directo para financiar la iniciativa.
La iniciativa, que será revisada este miércoles por el pleno de diputados y diputadas, propone un ingreso mínimo de 553 mil pesos y un subsidio familiar de 22 mil. El Gobierno logró reponer normas que fueron rechazadas en la Comisión de Trabajo.
