Los trabajadores del cobre convocan a una movilización paralela a la que la Central Unitaria de Trabajadores prepara para este 4 de septiembre. La CTC llama a la “unidad” del sector minero y levanta críticas contra el Gobierno y la CUT.
La molestia de los empresarios, el temor a un nuevo acuerdo sin participación y una economía desacelerada son aspectos que preocupan en el mundo de los trabadores. Se espera que el proyecto ingrese al Parlamento en octubre.
Se estableció la convocatoria a un Estado de Alerta Permanente de la Central. Los puntos esenciales son: El efectivo derecho a huelga; negociación colectiva que obligue a las partes a una negociación que no se extienda más allá de 24 meses y la eliminación de las prácticas antisindicales.
Trabajadores del Hospital Salvador inician paro indefinido. De forma transversal, los funcionarios del centro de salud piden acabar con la política de concesiones hospitalarias.
Excluidos de las negociaciones e indignados por los anuncios sobre el aumento del salario mínimo se encuentran los dirigentes de la segunda organización sindical más grande del país, la Central Autónoma de Trabajadores (CAT). En entrevista con Radio Universidad de Chile, Óscar Olivos, su presidente, calificó al gobierno de “sectario”; a la CUT de ser el “brazo sindical de La Moneda” que está “de rodillas frente al gobierno; y a los acuerdos entre ellos, como “estafas” y “pantallas”.
El acuerdo alcanzado entre el Gobierno y la CUT que reajusta el salario mínimo en 225 mil pesos, ha generado diversas reacciones. Desde Fundación Sol aseguran que esta cifra es insuficiente y que la fórmula para negociarlo es “una de las peores del mundo”.
El gobierno y la CUT llegan a acuerdo y envían al Congreso el proyecto de ley que establece el nuevo salario mínimo en 225 mil pesos. Según la presidenta de la multigremial, Bárbara Figueroa, este es un salto cualitativo respecto a negociaciones anteriores, declaración que es cuestionada por especialistas y dirigentes.
Continúan las negociaciones entre el Ejecutivo y la Central Unitaria de Trabajadores para definir el nuevo salario mínimo que entrará en vigencia en julio. Especialistas y voces disidentes de la CUT cuestionan el proceso y la fórmula con la que proyectan dejar zanjado el aumento hasta 2016.
La mesa de negociación entre las autoridades y representantes de la multisindical se constituyó hace casi dos semanas. De forma oficial el Ejecutivo ha señalado que busca llegar a los 250 mil a mediados del período de Gobierno, como lo establece el programa.
En medio del inicio de las conversaciones por parte del Gobierno y de la CUT en torno al Salario Mínimo, especialistas y trabajadores lamentan la ausencia de una política clara al respecto. De acuerdo a lo señalado por el Ejecutivo, la cifra del reajuste para este año alcanzaría los 225 mil pesos y recién en 2015 se llegaría a los 250 mil propuestos por la multisindical.
Comisión de Hacienda de la Cámara Alta continúa con el proceso de revisión de la iniciativa y citó a los representantes de la Central Unitaria de Trabajadores y de la Pequeña y Mediana Empresa para que expusieran sus planteamientos ante el proyecto.
La CUT insistió en sus posturas frente al sistema previsional en la comisión asesora que revisa el tema, y pidió avanzar hacia una nueva estructura de seguridad social.
